一般问些扎根基层，服务基层，解决基层的基本问题！只要不太紧张，一般没问题！
面试为什么要当村官村官面试一般问什么问题？
一、村官面试一般问什么问题啊？
一、有的村干部强行高价征收农民土地用于盖房，你认为这种行为对不对，如果你是村干部怎么做?一考生回答:这种行为不对。如果我是村干部，会调解这一矛盾，必要时向政府申请补贴用于盖房。考官解题:这题不一定要拿出具体解决办法，主要考查考生解决问题的能力。作为村助理，每天要面对农民在生产、生活中遇到的各种磕磕碰碰。所以，考生要把会主动介入矛盾、了解情况、协调各方并及时采取恰当措施来解决问题的意见表达出来。
二、大学生从基层岗位做起，你对此有何想法?一考生回答:我认为从基层做起比较公平，能体现个人价值。我会尽快融入农村，适应农民生活。考官解题:这题主要考查考生的思维能力和从基层做起的态度。想当大学生“村官”，一定要有扎根农村的思想准备，所以考生首先要表明自己的态度。其次，考生要用简短的语言，对怎样适应艰苦的农村生活、怎样将学校知识运用到农村等内容进行阐述。
三、如果你当选了大学生“村官”，村民为你举行欢迎仪式，请发表3分钟的感谢辞。一考生回答:我是名从农村考出来的大学生，对不少农活还比较在行。虽然对这里村情还不了解，但我会协助村主要干部搞好协调，做好本职工作……考官解题:大学生“村官”面对的是朴实的农民，用朴实的语言和农民交流，是他们进入农村工作的前提，此题考查的正是考生的语言交流能力。
二、村干部面试会问哪些问题
村干部面试通常会问一些农村发展问题，常见的如你对今后农村发展有什么看法，若是你成为村官会做哪些事情等等。
这些问题不会是一尘不变的，会有仔和山一些不同，但是其最终目标就是为了考察面试者的三棚缓观，即人生观，价值观和世界观。
村干部竞选需念中要通过笔试和面试来进行最终的选择。
笔试的内容涉及的层面较广，比如有行政内容，综合性知识包括时事政治，法律法规等，重要政策的决议，政治历史，甚至文学等方面的内容。考察的目的是为了判断考生的语言社交能力，判断推理能力以及资料分析能力等等。
面试的问题有主管和客观之分，考生可能会问关于个人的一些问题，如个人基本情况，或是一些客观问题，针对某一问题的见解等等。主要是考察考生的应变能力和处事能力。
三、村干部面试会问哪些问题
村干部面试会问这些问题：
1、对你来说工作中最重要的是什么?
2、为什么愿意担任大学生村官工作?
3、你认为村里为什么要聘用你?
4、如果我们聘用你，你会待多久?
5、在你看来，我们会为仔凳你规划一个怎么的环境?
6、你的长处是什么?
7、什么是你最大的弱点?
8、你为什么要报考到村任职?如果你被录用，你念禅旅准备怎么开展工作?
9、描述一下你心目中的新农村是什么样子的，你认为新农村的“新”表现在哪些方面?
10、在工作中，如果你的上级领导下达了一个文件指示，可是看过之后你发现和你们村的情况不符，你该怎么办?
11、如果这次你很幸运被录取为大学生村官，干了一段时间后，你发现农民、农村、农业问题是很琐袭纯碎、很麻烦的事情，你工作的情绪低落，你该怎么办?
四、村官面试最常考的问题有哪些
1.大学生村官笔试的内容广泛，概括起来主要有以下几个方面：
2.你为什么要报考到村任职?如果你被录用，你准备怎么开展工作?
3.在村镇规划中，某村道路需扩宽，有几户群众担心许诺赔偿不能兑严，有抵触情绪，阻挡施工建设，其中有一户还是你亲戚，作为村干部，你将怎样处理这一问题?
4.你对市委、县委公开选拔大专以上学历优秀青年到村任职的重大意义有何认识?
5.你为什么参加这次考试?
6.有人说，人的一生中能有一个好的父母，好的老师，好的领导对自己的成长是很重要的，你怎么认为。
